重庆市武隆区保安服务有限公司

派往重庆市武隆区农业综合行政执法支队

工作人员招聘启事

根据工作需要，面向社会公开招聘工作人员派遣到重庆市武隆区农业综合行政执法支队，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位、数量

后勤服务岗，3名（女性2名，男性1名）

二、招聘条件                   

（一）年龄在30周岁以下（以报名截止时间为准）；

（二）身体健康，五官端正；

（三）取得国民教育（包括全日制、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大、函授）序列大专及以上学历；

（四）遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质，为人正派，无不良行为记录，无违法犯罪记录；

（五）具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，认真负责，踏实肯干，积极努力，有较强的进取精神和创新意识；

（六）具有较强的逻辑思维能力、文字写作能力、语言表达能力。

三、工作范围

从事农业综合行政执法后勤服务工作。

四、薪酬待遇

聘用期应发工资2600元/月，上班期间提供工作餐，为派遣人员购买“五险”（养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险）。

五、招聘程序

招聘采取现场报名、资格审查、面试、体检、政审、公示的方式进行，各流程的具体内容如下：

（一）报名时间

2021年3月11日至3月17日（节假日除外）工作时间（上午9：00-11：30，下午14：00-17：00）

（二）报名方式及需提供材料

应聘者持本人身份证、户口簿（本人页、户主页、增减页）、学历证书原件及复印件1份，本人近期蓝底免冠一寸登记照片3张，到重庆市武隆区保安服务有限公司现场报名（联系电话023-77711319）。现场报名地址：武隆区芙蓉西路114号公安小区内（区人民武装部、区司法局对面）。

（三）资格审查

由重庆市武隆区保安服务有限公司对报名人员进行资格初审。

招聘单位在现场报名的同时对报考人员进行现场资格审查。同时，资格审查贯穿招聘全过程，在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或聘用资格，相应后果和责任由应聘人员自行承担。

资格审查合格的，将由重庆市武隆区保安服务有限公司通过短信、电话等方式予以通知；未通过资格审查的，不再另行通知，所有应聘材料不予退还。

（四）综合测试

资格初审合格者，可进入综合测试环节。不设开考比例。综合测试以采取结构化面试的方式进行，主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制，成绩占总成绩的100%。面试顺序在现场抽签。

拟聘用人员按综合测试成绩高低确定。若综合测试成绩出现并列，不影响确定拟聘用人员的，全部通过；影响确定拟聘用人员的，成绩并列者进行加试，加试成绩高者确定为拟聘用人员。

综合测试工作流程：综合测试时间另行通知，接到通知不按时参加者视为自动放弃。

（五）体检

根据综合测试总成绩，按岗位计划招聘人数1：1比例，从高分到低分确定参加体检人员名单。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，按总成绩从高到低依次递补。体检当日，考生需携带身份证原件、1寸近期彩色登记照、黑色签字笔、并自备体检费。

体检基本要求为：身体健康，体貌端正，无口吃，无重听，无色盲，身体明显部位无纹身，无传染性疾病。本公告中未说明的体检项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》进行。

体检时间、地点及相关事宜另行通知。

（六）政审

体检合格者由区农业综合行政执法支队组织实施考察，对考生的政治思想、道德品质、日常表现、应聘资格及亲属政历等情况进行全面考察，并出具考察材料，作出政审综合评价。考察应坚持实地考察原则，实地考察有困难的，可委托被考察对象人事档案管理单位、户口所在地派出所（居住地所在居委会或村委会）等机构代为考察。若考察不合格（含无法获得考察结论的），不予聘用，按综合测试成绩从高到低依次递补。

（七）公示

拟聘用人员名单将在重庆市武隆区保安服务有限公司网站上进行为期5天的公示。

（八）签订合同

拟聘用人员试用期为2个月，试用期满经考察合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用资格。正式聘用的人员与重庆市武隆区保安服务有限公司按规定程序签订劳动合同，合同期限为2年，期满经考核合格者，根据单位需要可以续聘。

六、附则

本公告由重庆市武隆区保安服务有限公司负责解释，涉及招聘有关问题可咨询重庆市武隆区保安服务有限公司。

联系人：侯女士    咨询电话：023-77711319   

附件1：招聘岗位一览表

附件2：劳务派遣人员报名表

附件1：

附件 2          劳务派遣人员报名表

以上信息填写真实有效，如发现不实，愿意承担相应后果和相应责任。

                                                            本人签名：